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  • 人才培養



    英盛生物建立了橫向分類縱向分級的雙通道職業發展體系,從機制上解決了員工不同階段對自身發展的需求,同時通過完善的培訓體系,保證了從新員工,到各個通道不同層級的員工的定制化培訓課程,輔助員工具備崗位勝任力。
    人才理念
     
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